• Accedi
Confapi Servizi Toscana Centro
  • Home
  • Chi siamo
  • Servizi
    • Agevolazioni e Contributi
    • Ambiente
    • Controllo di Gestione
    • Fiscale e Lavoro
    • Energie Alternative
    • Formazione
    • Sicurezza sul Lavoro
    • Sportello Giuridico
  • News
  • Contatti
Nessun risultato
Vedi tutti i risultati
  • Home
  • Chi siamo
  • Servizi
    • Agevolazioni e Contributi
    • Ambiente
    • Controllo di Gestione
    • Fiscale e Lavoro
    • Energie Alternative
    • Formazione
    • Sicurezza sul Lavoro
    • Sportello Giuridico
  • News
  • Contatti
Nessun risultato
Vedi tutti i risultati
Confapi Servizi Toscana Centro
Nessun risultato
Vedi tutti i risultati
Home Altro

Rinuncia all’esonero contributivo anche solo per alcuni dipendenti

Dicembre 22, 2020
in Altro, Lavoro
Lettura:2min read
0
Rinuncia all’esonero contributivo anche solo per alcuni dipendenti
0
Condivisioni
5
Visualizzazioni
FacebookTwitterLinkedinWhatsapp

La modifica inserita dal Senato in fase di conversione all’articolo 12 comma 15 del Dl 137/2020 che disciplina la possibilità per i datori di lavoro privati di rinunciare all’esonero contributivo introdotto dal Dl 104/2020 in favore della fruizione della cassa integrazione potrebbe riguardare anche solo una parte dei lavoratori dell’azienda.

È quanto si evince, poiché il testo letterale della norma riserva questa possibilità alla «frazione di esonero richiesta e non fruita», la rinuncia al beneficio contributivo e l’opzione per la CIG dovrebbe riguardare solo i mesi per i quali l’esonero non è stato ancora effettivamente utilizzato, cioè quelli non esposti nel flusso UNIEMENS e non recuperati all’interno dello stesso.

Potranno quindi beneficiare della nuova opzione i datori di lavoro che hanno già richiesto l’esonero tramite la presentazione dell’istanza per ottenere l’attribuzione del codice di autorizzazione 2Q, illustrata dall’Inps nei messaggi 4254 e 4487 /2020, ma limitatamente ai periodi di agevolazione non ancora fruiti.

Secondo tale interpretazione letterale, in quanto l’opzione vale per il presente e per il futuro, ma non per il passato, le aziende non dovrebbero essere chiamate a fare rettifiche di flussi o meglio procedure di regolarizzazione di mesi già chiusi.

Solo l’Inps potrà chiarire se i datori di lavoro interessati saranno tenuti a ulteriori obblighi di comunicazione o dichiarazione, quale ad esempio la comunicazione di rinuncia all’esonero per determinati periodi, o se invece sarà sufficiente di fatto interrompere (totalmente o parzialmente) la fruizione dello stesso, e contemporaneamente presentare una nuova domanda di CIGO, CIGD o assegno ordinario.

L’effetto di questa disposizione è che l’esonero non è più rigorosamente alternativo alla CIG, in quanto entrambe le misure possono essere utilizzate dalla stessa azienda entro il 31 dicembre, termine finale di godimento dell’esonero.

In più le due misure potranno essere fruite anche contemporaneamente dal medesimo datore di lavoro, che potrebbe scegliere di rinunciare all’esonero solo per alcuni dipendenti, continuando a fruirne per altri.

Alla base di tali scelte dovrebbero esserci nuove valutazioni da parte delle aziende che, a fronte della situazione attuale e delle previsioni di evoluzione della situazione economica, potrebbero scegliere di sospendere l’attività con la conseguente esigenza di ricorrere all’ammortizzatore sociale.

Questa newsletter è stata curata dallo Studio Fabrizio Sacchi, Commercialista e Revisore Legale in Firenze, che CONFAPI Servizi Toscana Centro SRL ringrazia per la preziosa collaborazione

Tags: esonero contributivo
Articolo precedente

BREXIT, istruzioni per l’uso

Prossimo articolo

Gli auguri di buone feste del Presidente di Confapi

Confapi Servizi

Confapi Servizi

SimiliArticoli

Il nuovo marchio UKCA sostituisce la marcatura CE dopo la BREXIT
Altro

Il nuovo marchio UKCA sostituisce la marcatura CE dopo la BREXIT

da Confapi Servizi
Marzo 4, 2021

Il marchio UKCA (UK Conformity Assessed, valutazione di conformità UK) è il nuovo marchio di certificazione di prodotto del Regno Unito che sostituisce...

Leggi
La Toscana da domenica 14 febbraio torna in zona arancione

Il nuovo DPCM del 2 marzo 2021

Marzo 4, 2021
Toscana in zona rossa

Toscana in zona rossa

Marzo 1, 2021
Linee di indirizzo per la gestione di un caso positivo in azienda

Linee di indirizzo per la gestione di un caso positivo in azienda

Febbraio 24, 2021
Prossimo articolo
Gli auguri di buone feste del Presidente di Confapi

Gli auguri di buone feste del Presidente di Confapi

Lascia un commento Annulla risposta

Il tuo indirizzo email non sarà pubblicato. I campi obbligatori sono contrassegnati *

Preferiti

Pubblicato il Ristori-quater

Emergenza COVID-19

Gennaio 15, 2021
Accordo Confapi Amazon

Accordo Confapi Amazon

Novembre 24, 2020
 Bonus Mobili, la Guida dell’Agenzia delle Entrate 

 Bonus Mobili, la Guida dell’Agenzia delle Entrate 

Gennaio 18, 2021

Filtra per Categoria

  • Agevolazioni
  • Altro
  • Ambiente
  • Bandi
  • Certificazioni
  • Contributi
  • Digitale
  • Finanza
  • Fiscale
  • Formazione
  • Innovazione
  • Lavoro
  • Sicurezza
  • Sportello Giuridico

Filtra per tag

2021 agevolazioni aiuti PMI ambiente autotrasporto bando Bando 2021 Bando ISI INAIL 2020 Bilateralità brevetti brexit conai Confapi Nazionale contributi Covid 19 credito d'imposta ebm Enfea Enfea salute export FAPI FEDERMANAGER Fondazione IDI Fondo perduto Formazione Formazione PMI Formazione professionale imballaggi Imprenditoria femminile Imprese Inps Legge di bilancio 2021 marchi Maurizio Casasco metalmeccanici MIse MPMI NUOVA SABATINI PMI Regione Toscana simest Toscana Unionmeccanica Confapi voucher TEM digitali Webinar

Confapi Servizi Toscana Centro

Il partner ideale per la tua impresa.

Categorie

  • Agevolazioni
  • Altro
  • Ambiente
  • Bandi
  • Certificazioni
  • Contributi
  • Digitale
  • Finanza
  • Fiscale
  • Formazione
  • Innovazione
  • Lavoro
  • Sicurezza
  • Sportello Giuridico

Tag

2021 agevolazioni aiuti PMI ambiente autotrasporto bando Bando 2021 Bando ISI INAIL 2020 Bilateralità brevetti brexit conai Confapi Nazionale contributi Covid 19 credito d'imposta ebm Enfea Enfea salute export FAPI FEDERMANAGER Fondazione IDI Fondo perduto Formazione Formazione PMI Formazione professionale imballaggi Imprenditoria femminile Imprese Inps Legge di bilancio 2021 marchi Maurizio Casasco metalmeccanici MIse MPMI NUOVA SABATINI PMI Regione Toscana simest Toscana Unionmeccanica Confapi voucher TEM digitali Webinar

News recenti

  • Internazionalizzazione, la Camera di Commercio di Firenze a sostegno delle MPMI
  • Il nuovo marchio UKCA sostituisce la marcatura CE dopo la BREXIT
  • Bando ISI INAIL 2020, pubblicate le date di apertura della procedura informatica

© 2020 Confapi Servizi Toscana Centro :: powered by neuradesign

Nessun risultato
Vedi tutti i risultati
  • Home
  • Chi siamo
  • Servizi
    • Agevolazioni e Contributi
    • Ambiente
    • Controllo di Gestione
    • Fiscale e Lavoro
    • Energie Alternative
    • Formazione
    • Sicurezza sul Lavoro
    • Sportello Giuridico
  • News
  • Contatti

© 2020 Confapi Servizi Toscana Centro :: powered by neuradesign

Bentornato!

Accedi all'account

Password dimenticata?

Crea nuovo account!

Fill the forms bellow to register

All fields are required. Accedi

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Accedi
Usiamo solo i cookie necessari a migliorare la navigazione sul nostro portale.
Are you sure want to unlock this post?
Unlock left : 0
Are you sure want to cancel subscription?